Dalla nostra esperienza

Riflessioni,  metodi e incontri

Dietro ogni progetto c’è un percorso fatto di scelte, metodo e persone. In questo spazio condividiamo quello che impariamo ogni giorno lavorando con le organizzazioni: approcci concreti, riflessioni su cosa funziona e perché, storie che mostrano come affrontare le sfide organizzative. E scoprite gli eventi del Manager’s Café, occasioni di incontro e confronto per leader e professionisti.

MANAGERS’CAFÈ – 5 Novembre: Cosa fare quando non si vuole più convivere con i malfunzionamenti che ostacolano la produttività?

MANAGERS’CAFÉ è uno spazio di confronto informale e stimolante sui temi di management.  In ogni incontro discutiamo di un caso reale. Insieme ci confrontiamo sulla comprensione della situazione e sull’efficacia delle soluzioni possibili.  In questa nuova stagione ci concentreremo sulla delicata questione degli errori che si fanno e si vedono fare nelle aziende.   Dagli errori […]

Presentazione – SVILUPPA LA TUA STRATEGIA con BUSINESS MODEL CANVAS – MARTEDÌ 21 OTTOBRE 18.30

FORMAZIONE NETWORK ti invita alla PRESENTAZIONE del workshop SVILUPPA LA STRATEGIA DI BUSINESS CON BUSINESS MODEL CANVAS MARTEDÌ 21 OTTOBRE 18.30-19.30 Viale Nino Bixio, 2 – Verona Nello scenario di business che stiamo vivendo, ci confrontiamo con nuove tecnologie informative, cicli produttivi sempre più corti e mercato globalizzato. Abbiamo bisogno di strumenti che ci permettano di  […]

Crea la tua immagine sui Social Network

Hai un profilo su facebook e linkedin e ti chiedi se ti rappresenta davvero? Vuoi migliorare la tua  immagine sui social network? Cosa pensa di te chi ti vede attraverso il social network?  Partecipa a  CREA LA TUA IMMAGINE SUI SOCIAL NETWORK VERONA 9 -16 Ottobre 2014 dalle 19 alle 21 ISCRIZIONI LIMITATE a 10 […]

MANAGERS’CAFÈ – 1 Ottobre: Sbagliando si impara a non perdere più clienti?

MANAGERS’CAFÉ riapre le sue porte dopo la pausa estiva per riprendere a discutere, in modo informale e stimolante, di temi di management. In questa nuova stagione, riflettendo sempre su casi reali, ci concentreremo sulla delicata questione degli errori che si fanno e si vedono fare nelle aziende. Dagli errori si impara, ma come? CASO: Un’azienda […]

L’importanza della Leadership nel Business Internazionale – Executive Master NIBI

NIBI organizza con la partecipazione di  FORMAZIONE NETWORK International leadership game Il business internazionale ha bisogno di persone che esprimono la loro leadership in culture diverse e sanno velocemente adattarsi alle situazioni che incontrano e confrontarsi efficacemente con partner, clienti e fornitori. Quando si espande il proprio business all’estero si incontrano situazioni estremamente diverse che […]

Inventa il tuo futuro – Nuova edizione

Nuova edizione INVENTA IL TUO FUTURO PROFESSIONALE 4 INCONTRI  CHE TI GUIDANO E SOSTENGONO NEL MOMENTO DEL CAMBIAMENTO E DEL REINVENTARSI PROFESSIONALE dalle 19 alle 21 –  MARTEDì 16 Settembre, 23 Settembre, 30 Settembre, 7 Ottobre  Hai una passione o una buona idea e vorresti trasformarla in attività professionale? Ti senti insoddisfatto del tuo lavoro […]

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Figure femminili nelle istituzioni: eredità e futuro della leadership – VPWN

Quest’anno festeggiamo 80 anni dal primo voto alle donne. 80 anni da quando abbiamo fatto il nostro ingresso nel mondo democratico — con la possibilità di far sentire la nostra voce e i nostri bisogni senza intermediari. Da allora la strada percorsa è reale e concreta. 📊 Le donne rappresentano oggi il 34,1% degli amministratori […]

MANAGERS’CAFE’- 25 Febbraio 2026 -RIDISEGNARE LA LEADERSHIP: STRATEGIE PER TEAM GIOVANI E MULTICULTURALI (in presenza)

Perché in alcuni team la diversità generazionale e culturale diventa un’energia che spinge avanti, mentre in altri crea solo incomprensioni e distanza? Cosa fa la differenza tra un leader che ispira e uno che, pur esperto, perde il proprio team? Gestire team multigenerazionali e multiculturali è una delle sfide più complesse della leadership contemporanea. Codici […]

Come vi aiutiamo a realizzare idee innovative costruendo sui vostri punti di forza?

Facilitiamo la creazione di scenari di business e la loro condivisione con gli stakeholders. Supportiamo l’implementazione dei piani di strategici Sviluppiamo leadership individuale e di team Identifichiamo i key talent e disegniamo politiche di retention.

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MANAGERS’CAFE’- 26 Novembre 2025 -RIDISEGNARE LA LEADERSHIP: STRATEGIE PER TEAM GIOVANI E MULTICULTURALI (in presenza)

Perché in alcuni team la diversità generazionale e culturale diventa un’energia che spinge avanti, mentre in altri crea solo incomprensioni e distanza? Cosa fa la differenza tra un leader che ispira e uno che, pur esperto, perde il proprio team? Gestire team multigenerazionali e multiculturali è una delle sfide più complesse della leadership contemporanea. Codici […]

Convivenza generazionaleTRA DIPENDENTI: SFIDE E OPPORTUNITÀ

Sono felice di aver avuto la possibilità di scrivere e decostruire due stereotipi tanto diffusi quanto limitanti: l’idea che i giovani non abbiano voglia di lavorare e quella secondo cui i senior non siano in grado di utilizzare gli strumenti digitali attuali.Nel mio nuovo articolo, “Cambio generazionale: una sfida strategica nel mondo ascensoristico”, condivido il […]

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MANAGERS’CAFE’ – 14 Maggio 2025 (in presenza) MANAGER VERSO NUOVI ORIZZONTI

Ti è mai capitato di trovarti di fronte a un bivio cruciale nel tuo percorso professionale? Un momento in cui le opportunità si presentano, ma le domande su quali competenze affinare per il prossimo grande passo diventano impellenti?Il prossimo MANAGERS’CAFE’ a maggio, ospitato da FEDERMAGER Verona, è stato progettato proprio per affrontare  questo momento cruciale della carriera.  […]

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Cieli per sognare il 2024: gli auguri di Formazione Network🎄🎄🎉🥳

Natale 2023: Formazione Network supporta A.C.I.S.J.F. Protezione della Giovane

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MANAGERS’CAFE’ – 6 Dicembre 2023: “Cosa vuoi che sia!” Le parole contano?

Per la prima volta dalla nascita del  MANAGERS’CAFE’,  quasi sette anni fa, l’argomento del nostro incontro è stimolato da quanto accaduto nella cronaca italiana. In questo appuntamento la storia, fonte del dibattito, è quella di un gruppo di giovani donne che chiede alla propria azienda di creare delle iniziative per parlare degli stereotipi legati al […]

MANAGERS’CAFE’ – 4 Ottobre 2023: Transformational Deficit – Come trovare energie per il cambiamento

Nuova stagione del MANAGERS’CAFE’, lo spazio di networking informale per confrontarsi con le situazioni che viviamo nelle nostre realtà lavorative. Ripartiamo parlando di cambiamento e delle energie personali e di team che servono per realizzarlo. Ti aspettiamo il primo mercoledì del mese on-line. Il periodo di vacanza  è finito e anche il MANAGERS’CAFE’ torna in […]

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MANAGERS’CAFE’ – 10 Maggio 2023: Sostenere il Business con la comunicazione interna

Vi aspettiamo al MANAGERS’CAFE’ di Maggio per confrontarci sul contributo che ciascuno può dare per rendere la  comunicazione interna leva di successo per il nostro business. Che impatto ha la comunicazione interna sull’immagine esterna dell’azienda? Come costruire una comunicazione interna allineata ed efficiente? Sono queste le domande che ci poniamo nel MANAGERS’CAFE’ di Maggio. La comunicazione è come l’acqua, scorre […]

Le conversazioni del Managers’Cafè – Cambiamento costante, team vincente

Come ogni mese, mercoledì 8 marzo siamo tornati a confrontarci con un nuovo caso di business nel salotto del MANAGERS’CAFE’. In questa occasione abbiamo affrontato un tema che è ben presente nella vita quotidiana di qualsiasi professionista: la gestione dello stress. Il problema è già molto discusso e vede un’infinità di soluzioni personali, quindi abbiamo […]

Copia di Blog _aprile23

MANAGERS’CAFE’ – 5 Aprile 2023: Perché è importante curare la propria visibilità in azienda

Nel MANAGERS’CAFE’ di primavera parleremo di visibilità professionale, della capacità di farsi notare e riconoscere come professionista autorevole e competente nel proprio campo di lavoro. Soprattutto oggi con il lavoro flessibile è importante essere strategici nella gestione della propria visibilità. Essere visibili è una leva di sviluppo per se stessi e aiuta il proprio team […]

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