Dalla nostra esperienza

Riflessioni,  metodi e incontri

Dietro ogni progetto c’è un percorso fatto di scelte, metodo e persone. In questo spazio condividiamo quello che impariamo ogni giorno lavorando con le organizzazioni: approcci concreti, riflessioni su cosa funziona e perché, storie che mostrano come affrontare le sfide organizzative. E scoprite gli eventi del Manager’s Café, occasioni di incontro e confronto per leader e professionisti.

MAGIC: Autovalutazione del coinvolgimento nel lavoro

Stasera al Managers’Cafè parleremo di Diego e del suo coinvolgimento nel lavoro. Diego non capisce cosa lo rende svogliato e si chiede  come poter essere proattivo nel migliorare la sua motivazione lavorativa. Quali sono le aree del tuo lavoro che ti coinvolgono di più? Quali di demotivano? Fai anche un’autovalutazione del tuo livello di coinvolgimento […]

Workshop – Leadership: sostantivo femminile

Vuoi diventare più visibile ed avere maggior impatto nella tua organizzazione? Vuoi iniziare ad utilizzare strumenti efficaci per vincere le tue sfide di Leader? Partecipa al Workshop LEADERSHIP: SOSTANTIVO FEMMINILE 3 giornate di Workshop per sviluppa i tuoi talenti come leader seguite da un incontro di coaching individuale. Verona, 20 ottobre,  27 ottobre, 11 Novembre 2017 – dalle 9 alle […]

Presentazione Workshop: Leadership sostantivo femminile

L’importanza di avere delle donne in posizioni di Leadership è ormai un fatto acquisito. Ci sono molti studi che sottolineano come le donne capo siano generalmente più orientate alla collaborazione, alla mediazione e all’ascolto. Qualità che possiamo sintetizzare nella capacità di dare supporto agli altri. E ciò è importante perché nelle organizzazioni in cui i […]

Managers’Cafè – 4 Ottobre 2017 – Rientro al lavoro, motivazione e coinvolgimento

Riapriamo le porte di Formazione Network per dialogare  al MANAGERS’CAFE’ di auto motivazione, coinvolgimento ed engagement. Al ritorno dalle vacanze facciamo tutti un po’ fatica a riprendere il ritmo del lavoro. Ma a volte le cose si complicano e la motivazione che solitamente ci sostiene sembra essere sparita nel nulla. Ne parleremo insieme. MERCOLEDÌ  4 Ottobre 2017 18.00-19.30 Formazione […]

USAC Student at MANAGERS’CAFE’ – A Cross-Cultural Approach to Internal Communications

Il MANAGERS’CAFE’ è lieto di pubblicare il commento delle studentesse  di Business Communications USAC VERONA che hanno partecipato all’incontro di Aprile sulla COMUNICAZIONE INTERNA.  As American expats living in Verona, the study of cross-cultural communication has been prevalent in many of our studies from the time we arrived in January. The opportunity to attend Managers’ Cafè allowed […]

Le conversazioni del Managers’Cafè – Come la comunicazione interna sostiene il branding

 Ritornano le conversazioni del MANAGERS’CAFÉ   in cui si racconta di cosa abbiamo parlato nell’incontro di Aprile dedicato alla comunicazione interna e di come questa influisca sul branding di un’azienda. Nella nostra storia di Aprile abbiamo incontrato Cristina  nuova AMMINISTRATORE DELEGATO di una media azienda padronale.  Felice della sua nuova posizione, anche grazie alla sintonia […]

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Figure femminili nelle istituzioni: eredità e futuro della leadership – VPWN

Quest’anno festeggiamo 80 anni dal primo voto alle donne. 80 anni da quando abbiamo fatto il nostro ingresso nel mondo democratico — con la possibilità di far sentire la nostra voce e i nostri bisogni senza intermediari. Da allora la strada percorsa è reale e concreta. 📊 Le donne rappresentano oggi il 34,1% degli amministratori […]

MANAGERS’CAFE’- 25 Febbraio 2026 -RIDISEGNARE LA LEADERSHIP: STRATEGIE PER TEAM GIOVANI E MULTICULTURALI (in presenza)

Perché in alcuni team la diversità generazionale e culturale diventa un’energia che spinge avanti, mentre in altri crea solo incomprensioni e distanza? Cosa fa la differenza tra un leader che ispira e uno che, pur esperto, perde il proprio team? Gestire team multigenerazionali e multiculturali è una delle sfide più complesse della leadership contemporanea. Codici […]

Come vi aiutiamo a realizzare idee innovative costruendo sui vostri punti di forza?

Facilitiamo la creazione di scenari di business e la loro condivisione con gli stakeholders. Supportiamo l’implementazione dei piani di strategici Sviluppiamo leadership individuale e di team Identifichiamo i key talent e disegniamo politiche di retention.

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MANAGERS’CAFE’- 26 Novembre 2025 -RIDISEGNARE LA LEADERSHIP: STRATEGIE PER TEAM GIOVANI E MULTICULTURALI (in presenza)

Perché in alcuni team la diversità generazionale e culturale diventa un’energia che spinge avanti, mentre in altri crea solo incomprensioni e distanza? Cosa fa la differenza tra un leader che ispira e uno che, pur esperto, perde il proprio team? Gestire team multigenerazionali e multiculturali è una delle sfide più complesse della leadership contemporanea. Codici […]

Convivenza generazionaleTRA DIPENDENTI: SFIDE E OPPORTUNITÀ

Sono felice di aver avuto la possibilità di scrivere e decostruire due stereotipi tanto diffusi quanto limitanti: l’idea che i giovani non abbiano voglia di lavorare e quella secondo cui i senior non siano in grado di utilizzare gli strumenti digitali attuali.Nel mio nuovo articolo, “Cambio generazionale: una sfida strategica nel mondo ascensoristico”, condivido il […]

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MANAGERS’CAFE’ – 14 Maggio 2025 (in presenza) MANAGER VERSO NUOVI ORIZZONTI

Ti è mai capitato di trovarti di fronte a un bivio cruciale nel tuo percorso professionale? Un momento in cui le opportunità si presentano, ma le domande su quali competenze affinare per il prossimo grande passo diventano impellenti?Il prossimo MANAGERS’CAFE’ a maggio, ospitato da FEDERMAGER Verona, è stato progettato proprio per affrontare  questo momento cruciale della carriera.  […]

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Cieli per sognare il 2024: gli auguri di Formazione Network🎄🎄🎉🥳

Natale 2023: Formazione Network supporta A.C.I.S.J.F. Protezione della Giovane

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MANAGERS’CAFE’ – 6 Dicembre 2023: “Cosa vuoi che sia!” Le parole contano?

Per la prima volta dalla nascita del  MANAGERS’CAFE’,  quasi sette anni fa, l’argomento del nostro incontro è stimolato da quanto accaduto nella cronaca italiana. In questo appuntamento la storia, fonte del dibattito, è quella di un gruppo di giovani donne che chiede alla propria azienda di creare delle iniziative per parlare degli stereotipi legati al […]

MANAGERS’CAFE’ – 4 Ottobre 2023: Transformational Deficit – Come trovare energie per il cambiamento

Nuova stagione del MANAGERS’CAFE’, lo spazio di networking informale per confrontarsi con le situazioni che viviamo nelle nostre realtà lavorative. Ripartiamo parlando di cambiamento e delle energie personali e di team che servono per realizzarlo. Ti aspettiamo il primo mercoledì del mese on-line. Il periodo di vacanza  è finito e anche il MANAGERS’CAFE’ torna in […]

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MANAGERS’CAFE’ – 10 Maggio 2023: Sostenere il Business con la comunicazione interna

Vi aspettiamo al MANAGERS’CAFE’ di Maggio per confrontarci sul contributo che ciascuno può dare per rendere la  comunicazione interna leva di successo per il nostro business. Che impatto ha la comunicazione interna sull’immagine esterna dell’azienda? Come costruire una comunicazione interna allineata ed efficiente? Sono queste le domande che ci poniamo nel MANAGERS’CAFE’ di Maggio. La comunicazione è come l’acqua, scorre […]

Le conversazioni del Managers’Cafè – Cambiamento costante, team vincente

Come ogni mese, mercoledì 8 marzo siamo tornati a confrontarci con un nuovo caso di business nel salotto del MANAGERS’CAFE’. In questa occasione abbiamo affrontato un tema che è ben presente nella vita quotidiana di qualsiasi professionista: la gestione dello stress. Il problema è già molto discusso e vede un’infinità di soluzioni personali, quindi abbiamo […]

Copia di Blog _aprile23

MANAGERS’CAFE’ – 5 Aprile 2023: Perché è importante curare la propria visibilità in azienda

Nel MANAGERS’CAFE’ di primavera parleremo di visibilità professionale, della capacità di farsi notare e riconoscere come professionista autorevole e competente nel proprio campo di lavoro. Soprattutto oggi con il lavoro flessibile è importante essere strategici nella gestione della propria visibilità. Essere visibili è una leva di sviluppo per se stessi e aiuta il proprio team […]

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